第1篇 求职面试第一步
第1章 你了解程序员吗
1.1 程序员的那些事
1.1.1 激动人心的职业
1.1.2 关于程序员
1.2 测测你的潜力
1.3 比尔的建议
1.4 对程序员的误解
1.5 你的榜样
第2章 程序员的自我定位
2.1 求职从选定目标开始
2.2 你适合哪类企业
2.2.1 你应该知道的
2.2.2 你适合哪类企业
2.3 成功有秘诀吗
2.4 程序员成长路线
第3章 了解应聘流程
3.1 了解应聘流程
3.2 应聘成功案例
第4章 求职渠道选择
4.1 校园招聘
4.2 网络招聘
4.3 高效使用招聘网站
4.4 其他求职渠道
第5章 设计简历
5.1 求职简历的重要性
5.2 简历设计的原则
5.2.1 实事求是原则
5.2.2 清晰明了原则
5.2.3 针对性原则
5.2.4 客观性原则
5.3 简历包括的基本内容
5.3.1 个人资料
5.3.2 教育经历
5.3.3 工作经历
5.3.4 主要业绩
5.4 简历设计中的细节问题
5.5 简历设计模板
5.5.1 时序式简历
5.5.2 功能式简历
5.5.3 混合式简历
5.6 简历的投递
5.6.1 投递简历前的检查
5.6.2 电子邮件投递
5.6.3 参加招聘会投递
5.7 企业筛选简历的标准
第1篇 求职面试第一步
第1章 你了解程序员吗
1.1 程序员的那些事
1.1.1 激动人心的职业
1.1.2 关于程序员
1.2 测测你的潜力
1.3 比尔的建议
1.4 对程序员的误解
1.5 你的榜样
第2章 程序员的自我定位
2.1 求职从选定目标开始
2.2 你适合哪类企业
2.2.1 你应该知道的
2.2.2 你适合哪类企业
2.3 成功有秘诀吗
2.4 程序员成长路线
第3章 了解应聘流程
3.1 了解应聘流程
3.2 应聘成功案例
第4章 求职渠道选择
4.1 校园招聘
4.2 网络招聘
4.3 高效使用招聘网站
4.4 其他求职渠道
第5章 设计简历
5.1 求职简历的重要性
5.2 简历设计的原则
5.2.1 实事求是原则
5.2.2 清晰明了原则
5.2.3 针对性原则
5.2.4 客观性原则
5.3 简历包括的基本内容
5.3.1 个人资料
5.3.2 教育经历
5.3.3 工作经历
5.3.4 主要业绩
5.4 简历设计中的细节问题
5.5 简历设计模板
5.5.1 时序式简历
5.5.2 功能式简历
5.5.3 混合式简历
5.6 简历的投递
5.6.1 投递简历前的检查
5.6.2 电子邮件投递
5.6.3 参加招聘会投递
5.7 企业筛选简历的标准
第2篇 求职成功有道
第6章 求职前的准备
6.1 临场面试前的准备
6.1.1 个人资料的准备
6.1.2 面试问题的准备
6.1.3 面试时的心理准备
6.1.4 了解面试官的评价表
6.2 面试中的着装技巧
6.2.1 面试着装要点
6.2.2 男士着装技巧
6.2.3 女士着装技巧
6.3 面试过程中的礼仪技巧
6.3.1 遵时守信
6.3.2 如何敲开面试官的门
6.3.3 专业化的握手方式
6.3.4 语言交流技巧
6.3.5 无声胜有声的形体语言
6.4 如何化解面试中的危机
6.4.1 说错话了怎么办
6.4.2 如何回答自己不懂的问题
6.4.3 如何回答“棘手”的问题
第7章 如何应对不同的面试方式
7.1 企业面试的形式
7.2 筛选式面试
7.3 询问中面试
7.3.1 如何应对询问面试
7.3.2 几个常见的询问面试题
7.4 压力式面试
7.4.1 压力面试的作用
7.4.2 压力面试情景回溯
7.4.3 如何应对压力面试问题
7.5 小组面试
7.5.1 小组面试概述
7.5.2 提高小组面试过关几率
7.5.3 论辩技巧
第8章 经典面试题问答(包括面试真题27个)
8.1 工作动机及个人愿望
8.2 兴趣及优缺点
8.3 工作经验及态度
8.4 薪资及福利待遇
8.5 其他
第9章 面试官最讨厌的40个错误
9.1 面试前的错误
9.2 面试中的错误
9.3 面试中的敏感话题
第3篇 PHP Web编程篇
第10章 Web页面设计(包括面试真题33个)
10.1 form表单
10.2 CSS样式
10.3 DIV标签
10.4 JavaScript脚本
10.5 Ajax应用
10.6 jQuery框架
第11章 PHP语言基础(包括面试真题57个)
11.1 PHP语言
11.2 流程控制语句
11.3 PHP函数
11.4 PHP数组
11.5 Cookie与SESSION机制
11.6 GD 2函数库与Jpgraph类库
11.7 文件目录操作
第12章 面向对象(包括面试真题28个)
12.1 面向对象的基本概念
12.2 类与对象
12.3 构造函数与析构函数
12.4 抽象类与接口
12.5 面向对象的关键字
12.6 面向对象的魔术方法
12.7 面向对象之算法
第13章 错误与异常处理(包括面试真题12个)
13.1 配置指令
13.2 错误日志
13.3 异常处理
第14章 模板与框架(包括面试真题18个)
14.1 模板引擎
14.2 框架技术
第4篇 SQL语言与数据库
第15章 SQL语言(包括面试真题25个)
15.1 简单的SQL语句
15.2 多表查询
15.3 SQL的应用与设计
15.4 SQL语言的数据类型与函数
15.5 高级SQL语句
第16章 MySQL数据库(包括面试真题23个)
16.1 PHP操作MySQL数据库
16.2 MySQL数据库的高级应用
16.3 数据的备份与还原
16.4 MySQL数据库优化
第5篇 Web服务器与项目设计
第17章 服务器、操作系统与网络(包括面试真题23个)
17.1 Web服务器
17.2 操作系统
17.3 网络
第18章 项目设计(包括面试真题23个)
18.1 PHP国际化
18.2 PHP项目开发
18.3 PHP优化
18.4 网站推广
第6篇 综合测验篇
第19章 英语面试(包括面试真题17个)
19.1 面试技巧
19.1.1 设计自然的开场白
19.1.2 面试中的甜言蜜语
19.1.3 洽谈薪水的技巧
19.2 关于工作
19.3 关于个人
19.4 技术类英语面试题
19.5 英语词汇
第20章 电话面试
20.1 电话面试的目的
20.2 分析企业的电话面试
20.3 电话面试礼仪
20.4 电话面试注意事项
20.5 电话面试技巧
第21章 智力测试(包括面试真题20个)
21.1 逻辑推理
21.2 数学推理
21.3 创造性应用
第7篇 职场生存篇
第22章 “新员工”的第一堂课
22.1 第一天上班
22.2 入职事宜
22.3 最初几周
22.4 几点忠告
第23章 学会在企业中立足
23.1 如何度过试用期
23.1.1 谦虚谨慎
23.1.2 融入工作氛围
23.1.3 把握时机
23.1.4 爱岗敬业
23.1.5 工作专心致志
23.1.6 加倍努力
23.1.7 穿着得体
23.2 尽快进入工作角色
23.2.1 学习公司文化
23.2.2 虚心加入团队
23.2.3 注重第一印象
23.2.4 提出问题与建议
23.2.5 调整期望值、提高适应力
23.3 与老员工相处
23.3.1 面对严谨治学的员工
23.3.2 面对才华横溢的员工
23.3.3 应对倚老卖老的员工
23.3.4 应对牙尖嘴利的员工
23.4 保持激情、提高自己
23.4.1 加强学习
23.4.2 搞好人际关系
23.4.3 保持工作激情
第24章 向金字塔尖前进
24.1 巧妙要求加薪和升职
24.2 升职加薪六大秘笈
24.3 升职加薪六大禁忌
24.4 技术人员的升职通道
24.5 晋升报告模板
附录A 简历模板
附录B 成功面试案例
附录C 公司面试题集锦